陳珂委員代表省政協人口資源環境委員會發言 提升民營企業技術創新能力
友報2021-10-15期A04版
民營企業是推動經濟社會發展的重要力量，是創新發展的主力軍。在本次會議上，省政協委員陳珂代表省政協人口資源環境委員會作題為《提升民營企業技術創新能力助力遼寧高質量發展》大會發言時提出，實施創新驅動發展，支持民營企業提高技術創新能力，對推進遼寧全面振興、全方位振興具有十分重要的意義。
省政協人資環委通過調研了解到，我省民營企業在技術創新上面臨一些不容忽視的問題，主要體現在：資金投入不足，創新驅動力相對不足，科研成果轉化不夠，科技人才較為短缺等方面。為此，提出具體建議：
強化政策支持，完善市場環境。政府部門要加快職能轉變，深化“放管服”改革，推動民營企業成為創新主體。要完善科技投入機制，發揮財政資金的撬動作用，將有限的資金用在技術創新關鍵環節。要綜合運用貼息、稅費減免、設立擔保基金等方式，為民營企業融資提供便利條件，幫助民營企業解決好“融資難”“融資貴”問題。
搭建合作平臺，凝聚創新合力。政府要搭建公共服務平臺，通過設立專項資金等方式，支持民營企業、高等院校、科研院所建立產學研合作體系。要落實好高校、科研院所在選人用人、科研立項、崗位設置、職稱評審等方面的自主權，鼓勵高校科研院所與民營企業合作共建，促進成果轉化。
省政協人資環委呼吁，培養企業家隊伍，培育創新土壤。企業家是企業自主創新的“靈魂”。省市縣各級政府要通過交流、培訓、政策激勵等方式，打造具有國際視野和開拓精神的企業家隊伍。民營企業要樹立品牌意識、創新意識，加大新產品、新工藝投入力度，提高企業整體創新能力。
實施人才戰略，加強人才儲備。要完善我省民營企業高層次人才引進政策，靈活采取“技術入股”“候鳥式工程師”“星期日工程師”等方式，支持民營企業引進和用好人才。各級政府要出臺人才服務保障政策，為高端人才落戶、子女入學、住房等方面提供便利，解除各類人才到民營企業工作的后顧之憂。
